Objetivo:
Brindar una guía detallada para actualizar anualmente las tablas de remuneraciones de acuerdo con los cambios estipulados por la Ley de Reajuste, facilitando así el proceso de actualización en Buk.
Alcance / Limitaciones:
Este artículo aplica exclusivamente a la actualización de las tablas de parámetros de Buk que contienen las remuneraciones de los distintos estatutos. Los pasos descritos deben realizarse una vez aprobada la ley de reajuste y que las nuevas tablas sean publicadas en la página de la Contraloría, normalmente hacia fines de diciembre de cada año.
Definiciones:
- Ley de Reajuste: ley que otorga un aumento en las remuneraciones de trabajadores del sector público y concede beneficios adicionales como aguinaldos, bonos de escolaridad y vacaciones. El monto de los aguinaldos y bonos depende de la remuneración de cada trabajador, con condiciones específicas para el bono de invierno y el aguinaldo de Fiestas Patrias. Además, esta ley incluye disposiciones sobre el retiro, la acumulación de feriados, y la exención del control horario para ciertas autoridades.
- Tabla de Parámetros: las tablas representan una forma de estructurar datos en un formato tabular, donde cada columna corresponde a un atributo o característica específica de los datos y cada fila almacena información relacionada con estas características.
Sustento Legal y Aplicaciones:
La Ley de Reajuste es una normativa que obliga a actualizar las remuneraciones públicas según los cambios aprobados cada año. Esta guía asegura que Buk cumpla con estos requisitos, facilitando el ajuste de las tablas conforme al marco legal vigente.
Para lograrlo, hacia finales de diciembre, ingresa a la página de la Contraloría General de la República y descarga las tablas de los estatutos que necesites actualizar.
Proceso en Plataforma Masivo:
1. En el menú lateral, dirígete a Información, luego haz clic en Importadores y en la pestaña Administrativo selecciona el modificador Tabla de Parámetros.
2. Descarga el template, el cual vendrá con los valores actuales de las tablas y compáralo con los de la nueva tabla de Contraloría.
Tip: Te recomendamos leer de igual forma el texto de la ley para entender en qué consiste el reajuste y actualizar las tablas de manera eficiente.
3. Modifica los valores en el template según lo que indique la nueva ley, asegurándote de revisar cada valor y confirmar su exactitud. Guarda el archivo.
4. Haz clic en Seleccionar archivo y selecciona el documento que acabas de guardar. De esta forma se iniciará el proceso de subida. Si el resultado es exitoso, verás un mensaje indicando que el archivo se importó exitosamente. En caso contrario, el sistema te informará que hubo errores en la subida, de forma que puedas revisarlos y corregirlos.
En caso de que hayas realizado el pago de las remuneraciones del mes de diciembre, será necesario que reproceses el mes. Para más información sobre los reprocesos, te invitamos a leer el siguiente artículo.
Módulos Requeridos:
- Base: Gestión de Personas Esencial
- Módulos: Remuneraciones
Configuraciones Generales Necesarias o Asociadas:
Habilitar KPIs
Fuentes de Información:
- Contraloría General de la República de Chile ([Escala de Remuneraciones](https://www.contraloria.cl/web/cgr/escala-de-remuneraciones))
Palabras Claves:
Ley de Reajuste, tablas, reajuste anual, sector público, contraloría, estatuto administrativo, reprocesos.
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